Emploi Stage

Vous avez obtenu le prénom et le nom d’un recruteur qui vous intéresse. Vous voici donc avec le prénom, le nom et l’entreprise de ce recruteur.

Il est parfois difficile, voire impossible d’entrer en contact direct lui.

Alors, comment procéder ?

Imaginez que vous essayiez de trouver mon adresse email.

Vous avez donc un prénom (Loubna), un nom (MOTAMID) et le nom de l’entreprise (entreprise). C’est tout ce qu’il vous faut.

1. Identifiez le nom de domaine de l’entreprise: étape facile, une petite recherche sur Google "entreprise" et le tour est joué!

Maintenant on connaît le domaine entreprise.com ou entreprise.ma ou entreprise.fr

2.Identifiez la structure des mails de l’entreprise: Ce que l’on cherche c’est la logique de construction. Il faut observer comment sont structurés les adresses mail de l’entreprise pour extrapoler.
Aller sur le site de l’entreprise et visiter les espaces « mentions légales » « conditions générales de vente » « conditions générales d’utilisation », les adresses mails, si elles sont mentionnées, sont rapidement repérables et, souvent, surprise, une ou plusieurs adresses mail de l’entreprise apparaissent.
Sinon effectuer une recherche sur Google en tapant: émail * * entrprise.com

Vous découvrez que les adresses mails sont libellées selon le modèle

prenom.nom@entreprise.com ou initiale.nom@entreprise.com ou, ou, ou… Il vous sera alors facile de deviner que l’adresse mail recherchée sera nom.motamid@entreprise.com ou l.motamid@entreprise.com ou…
Il est à noter que dans certaines entreprises, la structure email n'est pas la même pour les top managers. Ils ont une adresse différente des autres employés.

3.Tester une adresse email: http://mailtester.com
Si c’est rouge, l’adresse email n’existe pas !
Si c’est vert , cela veut dire que l’adresse existe -
Si c'est orange: l’outil ne peut vérifier si l’adresse existe ou pas

En synthèse:

J’ai donc identifié l’adresse du recruteur assez facilement et même vérifié que cette adresse email fonctionne.

Il ne me reste plus qu’à le contacter… Bonne chance !

• Vous aurez à planifier et à mettre en œuvre des visites médicales;
• Vous êtes capable de présenter intelligemment les caractéristiques du produit et savoir répondre aux objections et questions des médecins ou chefs de cliniques.
• Vous avez une formation supérieure scientifique ou commerciale, minimum BAC+3/4

• Expérience de minimum 1 an dans la visite médicale.
• Vous maîtrisez le français tant à l'écrit qu'à l'oral.
• Vous avez une bonne présentation et vous disposez d’un véhicule en bon état.

• Intervenir si nécessaire chez le fournisseur pour procéder à l'évaluation initiale.
• Auditer les fournisseurs.
• Etablir des rapports de synthèse en faisant apparaître des actions correctives à mettre en place.
• Donner au département achat/logistique son avis d'expert du fournisseur quant à la nature de l'activité à lui confier.
• A partir de la demande du département achat/logistique, il déclenche auprès du laboratoire qualité la qualification des procédés spéciaux.
• S'assurer du déroulement du processus de qualification des procédés spéciaux (délai).
• Assurer le suivi de l'avancement de ces actions correctives engagées par le fournisseur.

Vous disposez d'une expérience similaire réussie.  Envoyez candidature:  eladili@brainman.ma

• PROFIL RECHERCHE

-Vous avez une excellente maîtrise de la langue française à l'écrit et à l'oral,
-Vous avez au moins 6 mois d'expérience en centres d'appels,
-Vous avez une formation en tourisme et/ou une expérience d'un an minimum en agence de voyage ou en compagnie aérienne.
-Vous maitrisez l'un des GDS: GDS Amadeus ou AS400
Nous vous proposons :
- Un salaire très motivant (fixe + primes),
- Un cadre de travail agréable, 
- Des Avantages sociaux (CNSS, AMO, mutuelle ), 
- Des possibilités d'évolution. Autre : Si vous souhaitez dynamiser votre carrière en intégrant un projet à forte valeur ajoutée et une équipe à forte responsabilité, envoyez-nous dès à présent votre candidature à :contact@bestjobgroup.com

• Effectuer les tâches de manutention et de transport de charges nécessaires en temps et en heures.
•  Effectuer le montage des containers selon les procédures d’emballage et fiches de conditionnement.
•  Contrôler l’arrivage en quantité et en qualité  Réaliser les inventaires tournants demandés par le Responsable.
•  Alerter le responsable maintenance ou son chef d’équipe en cas de panne ou d’entretien du parc machines.  Se référer au classeur de procédures.
•  Respecter les consignes de gerbage.
•  S’assurer avant toute intervention de chargement /déchargement que les règles de sécurité soient respectés.
•  Respecter les règles de sécurité dans l’atelier .
•  Maintenir la propreté l’environnement de travail (5S).

1. - Maîtrise des outils de création web : photoshop, illustrator, flash (animation)
2. - Connaissance de base du HTML5, CSS3, javascript, wordpress
3. - Une créativité forte, capacite a decliner selon une charte graphique
4. - Une culture web sans faille et une passion pour les métiers du web

Il est fortement conseillé de parler le français couramment.

• Analyse du besoin
• Spécifications techniques, choix technologiques et modélisation
• Réalisation des développements et suivi des tests

• De  formation Bac +3/5, idéalement ingénieur
• Connaissance en POO, en base de données relationnelles, et dans le développement d’applications web
• Maitrise de .NET, ASP.NET, C# , SQL, NHibernate, Entity Framework, Linq, et des langages web
• Autonome, rigoureux(se) et force de proposition

Envoyez-nous votre CV par mail stage[@]kapstore.com